Ik herken jou van de verhalen. De verhalen van mijn klanten. Klanten die net zo zijn zoals jij. Die tegen precies hetzelfde aanlopen. En die dezelfde verhalen aan mij vertellen als jij zou doen. Huh? Nee, denk je nu misschien, dat kan niet. Ik ben niet net zoals hun. Maar toch, ik denk dat je […]

Hoe doe je dat nou eigenlijk als HR, werkgeluk de aandacht geven die het verdient in de organisatie? Wergeluk, of noem het werkplezier, vitaliteit of medewerkersgezondheid, wordt steeds belangrijker, juist nu het lastig is talent te werven en te behouden. En nu we zien dat medewerkers andere keuzes maken en op zoek zijn naar meer […]